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Mission:Success!
"Mission:Success! Erfolgreich im Beruf mit MS"
Menschen, die mit Multipler Sklerose (MS) diagnostiziert worden sind, stehen im Arbeitsleben häufig vor großen Herausforderungen: nicht nur kann sich die Erkrankung stark auf die berufliche Situation auswirken. Betroffene sehen sich darüber hinaus oft mit der Frage konfrontiert, ob und wie sie Kolleg*innen und Vorgesetzte über die Diagnose informieren sollen und welche Konsequenzen die Krankheit auf ihre Karriere hat. Da die Erstdiagnose mit MS durchschnittlich im Alter zwischen 20 und 40 Jahren erfolgt, bedeutet das bereits einen frühen und tiefen Einschnitt während einer besonders aktiven Phase des Lebens.
Hier setzt das Pilotprojekt „Mission:Success! Erfolgreich im Beruf mit MS.“ an. Initiiert und durchgeführt durch den Hildegardis-Verein e.V. gemeinsam mit den Expertinnen und Selbstbetroffenen, Karen Schallert und Rebecca Gerwert Vaz de Carvalho, wird das Projekt gefördert von der Gemeinnützigen Hertie-Stiftung im Rahmen der Initiative „mitMiSsion“ für die Entwicklung und Realisierung sozialer Projekte im Bereich der Erkrankung Multiple Sklerose. Eine umfangreiche Palette an individuellen und gruppenbezogenen Unterstützungsmaßnahmen soll die professionelle Teilhabe und soziale Inklusion der Betroffenen fördern, z. B. durch Information und Trainings sowie Einzel- & Gruppencoachings. Ein zentraler Bestandteil des Projekts ist der Aufbau eines stärkenorientierten Netzwerks, z. B. durch die Online-Gesprächsreihe M:S Talks, in der Themen rund um Arbeit & Karriere mit MS beleuchtet werden.
Durch die Verstetigung und Ausweitung der Maßnahmen in einem geplanten Folgeprojekt soll zudem ein nachhaltiger systemischen Wandel hin zur Verbesserung der beruflichen Partizipation von Menschen mit MS bewirkt und zur Schaffung einer inklusiveren Arbeitswelt herbeigeführt werden.
Das Projekt blickt bereits auf einen erfolgreichen Durchgang im Jahr 2025 zurück. Die rund 20 Teilnehmenden haben im Rahmen des Programms den Umgang mit ihrer Erkrankung im beruflichen Kontext betrachtet, sich gegenseitig ausgetauscht und intern vernetzt. Im Rahmen des Transferprojektes, soll neben dem individuellen Coachings, das Netzwerken sowie die Sichtbarmachung der Erkrankung stärker in den Programmfokus rücken. Auch im Jahr 2026 ist die Teilnahme an den regelmäßig stattfindenden MS-Talks für alle Interessierten offen. Die entsprechenden Terminankündigungen finden Sie inklusive Zugangslink auf unseren Social-Media-Kanälen.
Jetzt bewerben für 2026
Der zweite Durchgang des Programms Mission:Success! beginnt im Januar 2026. Auch in diesem Jahr werden sich die Teilnehmenden in verschiedenen Formaten mit ihrer Erkrankung im beruflichen Kontext auseinandersetzen und gemeinsam mit unseren Coaches Karen Schallert und Rebecca Gerwert-Vaz de Carvalho mögliche Lösungsstrategien entwickeln.
Informationen zum Programmablauf und die Bewerbung finden Sie im Programmflyer.
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