InklusionsGuides

Kostenlose und barrierefreie Publikation der InklusionsGuides erschienen Bonn, 30.06.2025.Wie können wir echte Inklusion in der Arbeitswelt aktiv gestalten? Das Projekt InklusionsGuides des Hildegardis-Vereins hat in den vergangenen drei Jahren gemeinsam mit Unternehmen, Institutionen und Organisationen sowie Frauen mit Behinderung eindrucksvolle Antworten erarbeitet. Die wichtigsten Erkenntnisse, Perspektiven und praktische Lösungsansätze aus der Pilotphase sind nun im

Innovatives Projekt „InklusionsGuides” startet in die dritte Runde Bonn, 14.03.2025. Vier Polizeistellen und zwei Hochschulen nehmen an der neuen Runde des innovativen Projektes InklusionsGuides des Hildegardis-Vereins teil und setzen sich damit für eine geschlechtergerechte und inklusive Arbeitswelt ein. Je zwei Studentinnen oder Berufseinsteigerinnen mit Behinderung werden ein Jahr lang die Institutionen beraten. „Neben dem Austausch mit

Ausschreibung für Guides und Unternehmen Bonn, 29.10.2024.Die dritte Runde der erfolgreichen „InklusionsGuides“ des Hildegardis-Verein e.V. startet im März 2025. Unternehmen, die sich für die Beteiligung von Menschen mit Behinderung öffnen, dem Fachkräftemangel begegnen, Vorurteile abbauen und neue Talente ansprechen möchten, können sich bis zum 6. Dezember um einen Platz bewerben. Zudem können Studentinnen, Absolventinnen oder

ZDF stellt zwei InklusionsGuides bei ihrer Arbeit vor Mainz, 9.12.2023. Nina Becker ist eine der studentischen Guides beim innovativen Projekt „InklusionsGuides“ des Hildegardis-Vereins. Das ZDF stellt Nina Becker vor und begleitet sie zusammen mit der zweiten Guide Guide Deniz Erbug, als sie die Universität des Saarlands in Saarbrücken besuchen und mit der Inklusionsbeauftragten neue Konzepte der

Hildegardis-Verein startet mit Förderung von Aktion Mensch die zweite Phase des innovativen Projekts InklusionsGuides Bonn, 11.09.2023. An der zweiten Runde des innovativen Projekts „InklusionsGuides” des Hildegardis-Vereins nehmen die europäische Großbank BNP Paribas, die Stadt Bonn, die Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn, der Landesverband Niedersachsen des Sozialverbands Deutschland sowie der Personaldienstleister Adecco teil. Mit einem hybrid veranstalteten Kick-off begann